Find jobsCompany reviewsFind salariesSign inSign inEmployers / Post JobStart of main content WhatWhereLast 24 hoursLast 3 daysLast 7 daysLast 14 daysBahasa Indonesia 1Post your resume and find your next job on Indeed! Sort by relevance - date1 jobF&B Operations ManagerBARAPI MEAT & GRILLJakarta Hal ini termasuk menjaga anggaran operasional, quality and cost controls, sales building, mengawasi sistem inventory & ordering, pelatihan dan pengembangan SDM,… PostedPosted 30+ days agoView all BARAPI MEAT & GRILL jobs - Jakarta jobs - Food & Beverage Manager jobs in JakartaSalary Search F&B Operations Manager salaries in JakartaLet Employers Find YouUpload Your Resume

Salah satu pekerjaan di bidang pariwisata yang dapat memberikan Anda gaji cukup menggiurkan adalah bekerja di hotel. Bahkan untuk mempersiapkan tenaga kerja di perhotelan, beberapa kampus di Indonesia membuka jurusan khusus perhotelan. Ini karena Indonesia merupakan negara yang kaya akan destinasi tersebut menjadikan pekerjaan di hotel menjadi pekerjaan yang banyak diinginkan pencari kerja. Nah, jika Anda salah satu orang yang tertarik dengan pekerjaan ini. Berikut ini penjelasan mengenai gaji karyawan hotel secara lengkap. Jabatan dan Tugas Karyawan Hotel Gaji Karyawan Hotel Berdasarkan Bintang Hotel Gaji Karyawan Hotel Berdasarkan Lokasi Tunjangan Karyawan Hotel Jabatan dan Tugas Karyawan HotelIlustrasi meja resepsionis merupakan akomodasi yang menyediakan banyak fasilitas seperti penginapan, makanan, ruang pertemuan, dan lain sebagainya. Sehingga untuk menjalankan semua fasilitas tersebut, sebuah hotel memerlukan banyak pegawai. Lalu, apa saja jabatan dan tugas karyawan hotel?1. Reservation agentSeorang reservation agent bertugas untuk melayani pengunjung seperti reservasi kamar, mengangkat telepon, memberikan informasi pada tamu, memberikan penawaran fasilitas hotel lainnya, dan koordinasi dengan divisi Front desk supervisorBagian ini bertugas untuk melayani tamu secara langsung seperti menerima tamu, melakukan kesepakatan bertransaksi, dan menanggapi layanan yang tidak dapat diselesaikan Front Desk Assistant sales managerSeseorang yang bekerja di bagian ini akan bertugas untuk mempromosikan, menawarkan, dan menjual produk hotel kepada calon pelanggan. Biasanya asisstant sales manager memiliki target yang harus Account receivableKaryawan account receivable bertugas untuk melakukan pengecekan tagihan bulanan hotel. Beberapa hal yang perlu dicek adalah laporan keuangan, data AR balance, prediksi cash flow hotel, dan membuatnya menjadi sebuah ChefTugas seorang chef adalah membuat menu, merencanakan anggaran belanja dapur, dan memasak. Beberapa menu yang Chef buat biasanya tidak boleh sama dalam satu hari. Oleh karena itu, seorang Chef hotel harus memiliki ide kreatif tentang makanan apa yang Engineering hotelTugas dari engineering hotel adalah untuk memperbaiki masalah yang muncul dengan mendadak, umumnya berkaitan dengan elektronik. Beberapa pekerjaannya adalah memperbaiki ac mati, perbaikan mesin, listrik mati, lift mati, dan masih banyak Cleaning serviceTugas Cleaning servise meliputi membersihkan seluruh bagian hotel seperti kamar, parkiran, lobi, taman, kamar mandi, dan tempat beberapa bagian karyawan hotel yang bisa Anda lamar. Divisi di atas hanyalah sebagian besar karyawan hotel, masih ada beberapa jenjang karir lainnya yang Juga Gaji Karyawan Hotel di SingapuraPotret salah satu Hotel bintang 5 di adalah perkiraan gaji beberapa posisi di hotel di IndonesiaResepsionis Rp. 3 – 4 juta per bulanHousekeeping Rp. 3 – 4 juta per bulanWaiter/Waitress Rp. 2,5 – 4 juta per bulanKoki Rp. 4 – 8 juta per bulanManajer hotel Rp. 10 – 30 juta per bulanKaryawan hotel menerima gaji berbeda-beda tergantung bekerja di hotel mana dan bekerja di bagian apa. Berikut ini ringakasan gaji karyawan hotel berdasarkan jenis hotel, tempat hotel, dan Karyawan Hotel Bintang 3Ciri-ciri hotel bintang 3 adalah memiliki setidaknya 30 kamar dengan standar luasnya sekitar 24 m2 dan 2 kamar suit berukuran 48 m2. Ada beberapa fasilitas yang diperoleh yaitu sarana dan rekreasi olahraga, telepon, televisi, restoran, bar, AC, dan Concierge gaji karyawannya juga berbeda dengan hotel lainnya, yaitu dalam Rupiah Room Attedant Service Hotel Sales Executive Butler Hotel Hotel Desk Manager Chef Hotel Manager Office Housekeeper & Beverage Manager Hotel Executive Hotel Karyawan Hotel Bintang 4Hotel bintang 4 memiliki ciri-ciri yaitu setidaknya memiliki 50 kamar dengan kamar standar berukuran 24 m2 dan 3 kamar suite berukuran 48 m2. Fasilitasnya hampir sama dengan hotel berbintang 3, bedanya hanya memiliki penghangat air dan rest area. Perkiraan gaji karyawannya meliputi Room Attedant Service Hotel Sales Executive Butler Hotel Hotel Desk Manager Chef Hotel Manager Office Housekeeper & Beverage Manager Hotel Executive Hotel Karyawan Hotel Bintang 5Hotel berbintang 5 memiliki beberapa ciri diantaranya adalah memiliki kamar minimal 100 kamar dengan ukuran standar 26 m2 dan 4 kamar suit berukuran 52 m2. Perkiraan gaji karyawan hotel bintang 5, yaitu Room Attedant Service Hotel Sales Executive Butler Hotel Hotel Desk Manager Chef Hotel Manager Office Housekeeper & Beverage Manager Hotel Executive Hotel terkait Pengalaman Menjadi Resepsionis Hotel Bintang 5 di MalaysiaGaji Karyawan Hotel Berdasarkan LokasiGaji karyawan hotel di Indonesia dapat berbeda-beda tergantung pada lokasi hotel tersebut. Berikut adalah perkiraan gaji karyawan hotel berdasarkan lokasiJakarta Gaji karyawan hotel di Jakarta cenderung lebih tinggi dibandingkan kota lainnya di Indonesia. Sebagai contoh, gaji seorang manajer hotel di Jakarta bisa mencapai Rp. 20 – 30 juta per Bali merupakan destinasi wisata populer di Indonesia, sehingga gaji karyawan hotel di Bali cenderung lebih tinggi dibandingkan kota-kota lain di Indonesia. Sebagai contoh, seorang koki di Bali bisa menerima gaji Rp. 8 – 10 juta per Surabaya juga menjadi salah satu kota di Indonesia yang memiliki industri perhotelan yang berkembang pesat. Seorang resepsionis di Surabaya bisa menerima gaji sekitar Rp. 3 – 4 juta per diingat bahwa perkiraan gaji di atas hanyalah sebagai referensi saja dan bisa berbeda-beda tergantung pada ukuran hotel, fasilitas dan layanan yang disediakan, serta pengalaman kerja karyawan gaji karyawan hotel dari berbagai jenis hotel dan wilayahnya. Apabila Anda ingin melamar bekerja di hotel, Anda harus menyiapkan surat lamaran kerja di hotel dan kemampuan di bidang Karyawan HotelSelain gaji pokok, karyawan hotel biasanya juga mendapatkan tunjangan diantaranya adalah Tunjangan transportasiTunjangan kesehatanMakanPenginapanTunjangan lemburTunjangan Hari Raya THRKebijakan tunjangan tersebut jelas berbeda antara hotel satu dengan yang lainnya. Jadi, jangan sampai menyamaratakannya penjelasan mengenai gaji karyawan hotel berdasarkan kualitas hotel dan tempatnya. Semoga dapat memberikan gambaran besaran gajinya.

ABSTRAK Padma Hotel Bandung merupakan hotel bintang lima yang terletak di ketinggian seribu lima puluh meter dari permukaan laut dengan pemandangan lembah serta bukit yang alami. Saat ini sistem pemberian gaji pokok yang dilakukan, berdasarkan proses evaluasi jabatan terhadap posisi-posisi yang ada di Padma Hotel Bandung.

Gaji Kerja Di Hotel – Sebagai tempat untuk menginap, hotel membutuhkan pekerja sesuai dengan kebutuhannya. Di hotel, banyak sekali pilihan pekerjaan yang bisa saja cocok dengan anda. Setiap pekerjaan yang terdapat di hotel memiliki gaji yang berbeda-beda. Semuanya disesuaikan dengan tanggung jawab dan pekerjaanya. Sebelum masuk ke pekerjaan, jelas anda ingin tahu mengenai besaran gajinya. Perlu diketahui, besaran gaji yang diberikan sesuai dengan pekerjaan dan tanggung jawabnya. Seperti manager, Front Office Crew, waiters, Sales Executive semua memiliki gaji yang berbeda-beda. Tertarik ingin tahu besaran gaji kerja di hotel? Yuk, simak bersama artikel dibawah ini. Besaran Gaji Kerja Di Hotel Lengkap1. Gaji Waitress2. Gaji Manajer Hotel3. Gaji Sales Executive4. Gaji Cleaning Service5. Juru Masak Hotel6. Front Office Crew7. Personal ButlerTabel Kisaran Gaji Karyawan Hotel Semua Bagian Gaji yang diberikan kepada pekerjaan disesuaikan dengan tingkat tanggung jawab dan aktivitas yang dilakukan. Berikut ini referensinya 1. Gaji Waitress Waitress bekerja untuk dapat mencatat, mengantarkan, melayani pemesanan dari para tamu. Bukan itu saja, namun juga membantu para tamu mengenai pemesanan atau keluhan jika ada. Utamana, waitress berada di bagian restaurant untuk mempersiapkan makanan atau minuman dari para tamu. Untuk gaji yang diberikan pada pekerjaan ini cukup bervariasi. Yaitu mulai dari Rp. sampai Rp. bergantung dengan perusahaan dan tempat bekerja. Untuk melamar menjadi seorang waitress tidak perlu syarat yang banyak. Hanya diperlukan pendidikan minimal SMA kemudian berumur kurang dari 45 tahun dan siap bekerja dengan benar. 2. Gaji Manajer Hotel Hotel akan berjalan dengan baik jika memiliki manajer yang berpengalaman dan berkualitas. Manajer memiliki fungsi yang begitu besar bagi perusahaan. Seperti menjalin hubungan yang baik dengan travel agent,melakukan check property, memberikan pengalaman yang terbaik untuk customer, serta bisa melakukan SWOT basis analisis. Gaji kerja di hotel bali untuk seorang manajer yaitu Rp. sampai Rp. Besaran gaji tersebut hanya pokoknya saja dan bisa berbeda untuk wilayah yang lainya. Jika ingin melamar sebagai manajer, setidaknya harus memiliki pengalaman handle profit and loss, human resources dan pernah membuat pertumbuhan pada perusahaan sebelumnya. Baca juga Nama Posisi atau Bagian Kerja Di Hotel dan Struktur Organisasinya 3. Gaji Sales Executive Hotel selalu membutuhkan promosi agar bisa mendapatkan pelanggan. Sales Executive memiliki pekerjaan untuk membantu pekerjaan yang berkaitan dengan penawaran. Seperti mengecek email, telemarketing,membuat laporan aktivitas sales, mempersiapkan semua ruangan dengan baik, melakukan update perkembangan sales dan yang lainnya. Besaran gaji seorang Sales Executive yaitu sekitar RP. sampai Rp. Setidaknya kualifikasi yang dibutuhkan yaitu mampu berbahasa indonesia dengan baik. Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik dan paham computer serta digital marketing. 4. Gaji Cleaning Service Kebersihan menjadi salah satu hal yang sangat penting dari user experience. Untuk itu, pekerjaan cleaning service sangat dibutuhkan pada hotel. Cleaning service hotel memiliki tugas untuk melakukan pembersihan pada gedung hotel dan kamar. Utamanya, seluruh bagian dibersihkan agar bersih dan memberikan kenyamanan bagi pengunjung. Perlu anda ketahui, pekerjaan cleaning service tentu menjadi hal yang penting. Untuk besaran gajinya yaitu mulai dari Rp. sampai Rp. Agar dapat menjadi pekerja cleaning service, setidaknya harus rajin dan memiliki semangat yang tinggi. Baca juga 10 Universitas Dengan Jurusan Perhotelan Terbaik 5. Juru Masak Hotel Pada sebuah hotel juga diperlukan juru masak agar bisa menyajikan makanan ke para pengujung. Pekerjaan juru masak yaitu bersama tim mengolah bahan mentah masakan yang lezat dan tepat waktu. Kemudian, mengembangkan perusahaan dari sisi kitchen melalui menu baru, resep, dan proses operasional. Serta, bisa bertanggung jawab terhadap masakan yang dihasilkan dari pengolahannya. Gaji seorang juru masak berkisar antara Rp. sampai Rp. Agar bisa menjadi seorang juru masak maka harus memiliki pengalaman memasak berbagai jenis masakan, mulai dari masakan Indonesia, Chinesse, Barat dan yang lainnya. Serta harus memiliki pribadi yang siap dan sigap agar masakan bisa dibuat dan selesai tepat pada waktunya. 6. Front Office Crew Front Office Crew memiliki tugas untuk membantu dan melayani para tamu hotel dalam menjelaskan produk yang ada. Kemudian, juga melakukan input data check-in serta check-out. Kemudian membuat laporan kasir setiap harinya. Front Office berada di depan hotel sebagai pertama kali orang yang akan bertemu dengan tamu hotel. Untuk gaji front office crew berkisar antara Rp. – Rp. Jika ingin menjadi front office maka harus mengerti mengenai dunia hospitality. Kemudian memiliki kepribadian yang baik, bertanggung jawab, rajin dan sopan saat berkomunikasi secara langsung dengan pelanggan. Baca juga 10 Prospek Kerja Perhotelan Dari Manajer Sampai CS 7. Personal Butler Banyak dari anda yang mungkin masih asing dengan pekerjaan ini. Personal butler merupakan VIP Assistant yang membantu pelayanan tamu. Jika tamu memesan hotel harga yang mahal, maka akan memperoleh layanan ini. Personal Butler memiliki tugas untuk membantu membawa barang bawaan dari para tamu baik check-in atau check-out. Gaji seorang personal butler berkisar Rp. – Rp. Agar bisa menjadi seorang butler, hanya membutuhkan keuletan dan bisa menjaga sikap serta lisan saat bertemu dengan pelanggan. Tabel Kisaran Gaji Karyawan Hotel Semua Bagian Bagian KerjaGaji Per Bulan Rata-rataResepsionisRp – Desk ManagerRp – AttendantRp – – – HotelRp – Rp ExcecutifRp – Rp ServiceRp – Rp Masak Hotel Rp – Rp Office CrewRp – Rp ButlerRp – Rp ChefRp – Rp HousekeeperRp – Rp ManagerRp – Rp & Beverage ManagerRp – Rp Sales ExecutiveRp – Rp *Gaji di atas hanya perkiraan. Tentu saja akan berbeda di setiap kota karena mengikuti UMP Upah minimum provinsi.*Gaji di atas lebih dekat dengan pekerjaan hotel di Jakarta. Besaran gaji kerja di hotel diatas tentu bisa saja berbeda-beda dalam setiap perusahaan. Banyak faktor yang bisa mempengaruhi perbedaan dari gaji yang diberikan. Meskipun begitu, untuk perbedaanya tidak terlalu jauh dari yang ada diatas. Semoga dapat dijadikan referensi! Baca juga Tugas Housekeeping Hotel dan Pembagian Kerjanya

dalambidang management hotel baik kepemilikan sendiri maupun kepemilikan dari pihak investor. Waringin Hospitality telah berdiri sejak tahun 2010, dan merupakan salah satu anak perusahan dari Waringin Group. Setelah putus kontrak dengan PT Talenta Digital Indonesia pemrosesan gaji karyawan dimasukkan dan diproses secara manual menggunakan

gaji manager hotel bintang 5